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A Notre Dame FCU , nuestros miembros son nuestra familia. Estamos dedicados a un servicio receptivo con una cálida sonrisa.

  • Por qué nos encanta trabajar en Notre Dame FCU

    Aprende más
  • Cuando trabajes con nosotros disfrutarás

    • Pago competitivo
    • Tiempo libre pagado y vacaciones
    • Seguro médico, dental y de la vista
    • Descuentos en préstamos
    • 401k y ahorros para la jubilación
    • Ayuda para la matrícula

  • La mejor cooperativa de crédito para trabajar

    Nombrada por American Banker como una de las mejores cooperativas de crédito para trabajar en 2023.

Valores fundamentales

Nuestros valores fundamentales nos permiten cumplir nuestra misión de brindar empoderamiento financiero a nuestros miembros propietarios y contribuir al mejoramiento de las comunidades a las que servimos.

La mejor cooperativa de ahorro y crédito para trabajar

Notre Dame FCU se enorgullece de ser nombrada Mejor Cooperativa de Crédito para Trabajar en 2023 por el Credit Union Journal. De las 50 empresas reconocidas en esta lista nacional, Notre Dame FCU fue reconocida en el puesto 51 en general y QUINTA entre las cooperativas de crédito con activos entre $500 millones y $1 mil millones.

amo a mi Notre Dame FCU ¡familia!

Melissa, socia desde 1997

Proceso de solicitud

  • 1. Envíe su solicitud

    Una vez que haya encontrado un puesto que le interese, inicie un perfil o inicie sesión nuevamente para postularse. Una vez que haya terminado con la aplicación, recibirá un correo electrónico de confirmación.

    INFORMACIÓN PARA TENER LISTA
    • Su historial de trabajo y/o currículum
    • Cualquier documento adicional que desee enviar
    • Su dirección

    Aplica ya
  • 2. Entrevista telefónica inicial

    Es posible que tenga una llamada inicial con un Notre Dame FCU profesional de recursos humanos para determinar si es apto para el puesto. En esta discusión, repasaremos su historial laboral, responderemos cualquier pregunta que pueda tener y posiblemente programaremos una entrevista inicial.

  • 3. Entrevista en persona

    Si lo seleccionan para una entrevista en persona, lo más probable es que sea en el lugar de trabajo. Habrá comunicación continua durante las rondas de entrevistas para mantenerlo informado.

    La entrevista en persona será más profunda que la entrevista inicial, por lo que debe estar preparado para dar ejemplos específicos de sus habilidades, su experiencia y cómo agregará valor al equipo.

  • 4. Oferta

    Una vez que haya completado las entrevistas en persona necesarias, evaluaremos a todos los candidatos y tomaremos una decisión. Durante este tiempo, no dude en comunicarse con su punto de contacto si tiene alguna pregunta de seguimiento.

  • 5. Antes de empezar

    En el caso de que sea preseleccionado para un puesto, hay una serie de procesos previos al empleo que deberá completar con éxito para comenzar a trabajar. Pueden incluir varias verificaciones de antecedentes, así como varios formularios de incorporación.

    Para ciertos roles, es posible que se requieran criterios de selección previos al empleo adicionales. Lo mantendremos informado sobre todos los pasos que debe seguir durante el proceso previo al empleo.

Trabaja con los mejores

Notre Dame FCU Fue nombrada una de las mejores cooperativas de crédito para trabajar en 2023

¿Necesita ayuda para aplicar?

Si tiene alguna dificultad para usar este sistema en línea o necesita una adaptación debido a una discapacidad, comuníquese con nosotros completando el formulario a continuación o llamando al (800) 522-6611.

" * " indica campos obligatorios

Diversidad e inclusión

Notre Dame FCU valora y celebra la diversidad en el lugar de trabajo. Notre Dame FCU busca atraer, desarrollar y retener personal de la más alta calidad. Notre Dame FCU es un empleador de acción afirmativa e igualdad de oportunidades y está comprometido a construir un lugar de trabajo culturalmente diverso. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, altura, peso, embarazo, estado civil y familiar, condición de veterano o militar, registro de arresto, origen nacional o ascendencia. , ciudadanía, religión, discapacidad, información genética o cualquier otra categoría protegida.

Como parte de nuestro compromiso EEO, implementaremos todas las disposiciones aplicables de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) y cualquier ley estatal equivalente. No discriminamos a ningún solicitante o empleado calificado con una discapacidad física o mental conocida en ninguna práctica laboral, lo que incluye, entre otros, contratación, promoción, asignación de trabajo, compensación, disciplina, capacitación y despido. Alentamos encarecidamente las solicitudes de candidatas de minorías y mujeres y otras que mejorarán nuestra comunidad. La experiencia militar relevante se considera para veteranos y hombres y mujeres en servicio en transición. Minoría/Mujer/Discapacitado/Veterano.

E-Verificar

Notre Dame FCU es un empleador de E-Verify. E-Verify es un sistema basado en Internet operado por el Departamento de Seguridad Nacional (DHS) en asociación con la Administración del Seguro Social (SSA) que permite a los empleadores participantes verificar electrónicamente la elegibilidad de empleo de sus empleados recién contratados en los Estados Unidos.

Por favor, lea los avisos adjuntos para obtener información importante.
E-verificar – Inglés
E-verificar – Español
Derecho al trabajo
Aviso para empleados y solicitantes - Inglés
Aviso a Empleados y Solicitantes – Español
La EEOC es la Ley – Inglés
La EEOC es la Ley – Español
Protección de polígrafo para empleados - Inglés
Protección de polígrafo para empleados - Español